1、市场规划:
1)负责根据公司战略目标,制定公司年度市场推广计划,上报公司审批后推动实施;
2)负责制定部门年度预算计划,上报公司审批后推动实施;
2、市场调研:
1)负责组织落实对消费者购买心理和行为的调查;
2)负责组织落实对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等的收集、整理和分析;
3)负责主持对竞争品牌推广策略、竞争手段的分析;
4)负责统筹组织进行客户现场调研,了解公司营销方案及销售政策落实情况,收集市场信息;
3、产品开发管理:
1)负责根据公司年度产品策划方案,结合实际市场调研情况,组织拟定新产品开发计划上报上级审批后推动实施;
2)负责审议销售部及研发部门提交的产品开发方案,组织论证并给出终审意见上报上级。
4、品牌推广管理:
1)负责公司产品品牌形象推广、策划,提升品牌知名度,根据公司战略目标及要求制定品牌推广计划,报公司审批后执行;
2)负责发掘适合公司品牌传播的各种渠道,策划针对性的传播计划、并推进执行。
5、促销管理:
1)负责审核销售部提交的月度促销计划,提出合理化建议并及时反馈;
2)负责监督公司产品促销政策及专案执行情况,发现不合规项及时督促整改并跟进整改结果。
6、通路开发管理:
1)负责组织制定通路开发计划并推动实施;
2)负责依据调研分析提出通路开发项目方案,组织通路开发方案的实施,项目开发完成后移交销售部跟进,发现异常及时进行项目回顾。
7、费用管控: 负责审核及监督管控本部门的费用预算,审核本部门支出费用报销事宜。
8、团队管理:
1)负责建立并优化本部门工作流程,监督管理部门日常工作,落实公司各项管理制度;
2)负责本部门人员面试、入职培训、月度考核、岗位工作指导等管理工作。
3)定期组织召开本部门月度工作会议;组织召开公司市场方面工作会议。
9、 外联事务:
1)协助维护公司重要合作客户之间的关系。
2)按照公司要求参与配合外部客户验厂。
3) 负责完成上级交代的其他临时事务。
任职资格:
1、年龄:30-55岁
2、学历:专科及以上学历,市场营销专业优先;
3、经验要求:3年以上大型快消品企业销售管理、市场管理工作经验者优先;
4、知识要求:
1) 熟悉市场动态,有较强的市场感知能力,具备较好市场分析能力;
2) 善于拟定市场营销策略、价格政策,能够根据市场竞争需要提出应对措施;
3) 熟练操作办公软件;
4) 熟悉快消品、食品加工行业相关产品知识;
5) 了解产品营销推广相关国家政策与法律法规;
5、能力要求:
1) 具备优秀的组织能力、领导能力、沟通协调和人际关系处理技巧;
2) 具备一定企业品牌推广与品牌建设能力;
3) 具备一定营销策划能力、营销活动组织实施能力;
6、其他要求:遵守职业道德,有保密意识,风险意识,目标感强,能适应出差,有较强的抗压能力,工作责任心强。